Giải đáp thắc mắc về lao động hợp đồng ở trường mầm non

Câu hỏi đề nghị tư vấn: Xin chào luật sư! em là giáo viên mầm non( sinh viên mới ra trường) chuẩn bị kí hợp đồng không thời hạn.Vừa rồi phòng giáo dục gọi em tới trao đổi công việc và Phòng bảo: em được huyện trả tiền lương nhưng kí hợp đồng trưc tiếp với hiệu trưởng của trường và là hợp đồng không thời hạn, em vẫn được hưởng chế độ bảo hiểm.

Nhưng cho em hỏi trường hơp như em thì lương tính ra sao và giả sử sau này thi viên chức không đỗ thì sẽ như thế nào?!có thi ngạch gì không ạ! Em không rõ lắm mong anh/chị tư vấn giúp em.Chân thành cảm ơn ạ!

Trả lời tư vấn:

Chào anh/chị! Cảm ơn anh/chị đã tin tưởng và gửi đề nghị tư vấn đến Công ty Luật Sư Toàn Quốc, Đối với yêu cầu hỗ trợ của anh/chị chúng tôi tư vấn như sau:

Điều 2. Viên chức – Luật viên chức 2010 quy định

Viên chức là công dân Việt Nam được tuyển dụng theo vị trí việc làm, làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập theo chế độ hợp đồng làm việc, hưởng lương từ quỹ lương của đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định của pháp luật.

Để trở thành viên chức, a/c cần trải qua quy trình thi tuyển hoặc xét tuyển viên chức. Sau khi trúng tuyển viên chức, a/c sẽ được xếp vào ngạch, bậc phù hợp với chuyên môn của mình. 

Hiện tại, a/c đang là người lao động làm việc theo hình thức Hợp đồng lao động không xác định thời hạn tại Đơn vị sự nghiệp. Trong quá trình làm việc tại đơn vị, a/c có thể tham gia thi tuyển hoặc xét tuyển viên chức. Trường hợp a/c không trúng tuyển viên chức thì sẽ tiếp tục hợp đồng lao động nếu các bên vẫn có nhu cầu sử dụng. 

Anh/chị tham khảo để giải đáp thắc mắc của mình! Nếu còn vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hộ trợ pháp lý khác Anh/chị vui lòng liên hệ bộ phận luật sư trực tuyến 0926 220 286 của chúng tôi để được giải đáp.

Trân trọng
P.Luật sư trực tuyến – Công ty Luật Sư Toàn Quốc